พช.หนองคาย เข้าร่วมโครงการเสริมความรู้ ทบทวนหลักการบริหารทรัพยากรบุคคลและการดำเนินการทางวินัย เน้นถูกต้อง โปร่งใสและเป็นธรรม

พช.หนองคาย เข้าร่วมโครงการเสริมความรู้ ทบทวนหลักการบริหารทรัพยากรบุคคลและการดำเนินการทางวินัย เน้นถูกต้อง โปร่งใสและเป็นธรรม

วันที่ 27 เมษายน 2565 นายสมคิด จันทมฤก อธิบดีกรมการพัฒนาชุมชน กระทรวงมหาดไทย มอบหมายให้ นายวิฑูรย์ นวลนุกูล รองอธิบดีกรมการพัฒนาชุมชน เป็นประธานเปิดการประชุมเชิงปฏิบัติการการบริหารทรัพยากรบุคคล และการเพิ่มประสิทธิภาพการดำเนินการทางวินัย ซึ่งจัดขึ้นระหว่างวันที่ 27 – 29 เมษายน พ.ศ. 2565 ณ โรงแรมทีเค พาเลซ แอนด์ คอนเวนชั่น กรุงเทพฯ โดยมีนายนพรัตน์ ธำรงทรัพย์ ผู้อำนวยการกองการเจ้าหน้าที่ กล่าวรายงานวัตถุประสงค์การจัดงาน กลุ่มเป้าหมายประกอบด้วย ผู้อำนวยการกลุ่มงานประสานและสนับสนุนการบริหารงานพัฒนาชุมชน และเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานการเจ้าหน้าที่ของจังหวัด 76 จังหวัด ๆ ละ 2 คน รวม 152 คน เจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานการเจ้าหน้าที่ สังกัดศูนย์ศึกษาและพัฒนาชุมชน 11 คน หัวหน้าฝ่ายอำนวยการหรือเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบงานการเจ้าหน้าที่ สังกัดส่วนกลาง หน่วยงานละ 1 คน รวม 15 คน รวมทั้งสิ้น 178 คน เข้าร่วมการประชุม

ในการนี้ นายไพโรจน์ โสภาพร พัฒนาการจังหวัดหนองคาย มอบหมายให้ นางจรุงรักษ์ ยอดสิงห์ ผู้อำนวยการกลุ่มงานประสานและสนับสนุนการบริหารงานพัฒนาชุมชน และนางตุลาพร เปรมประสพโชค นักวิชาการพัฒนาชุมชนปฏิบัติการ เข้าร่วมโครงการดังกล่าว ในวันที่ 27 – 29 เมษายน 2565

โดย นายวิฑูรย์ นวลนุกูล รองอธิบดีกรมการพัฒนาชุมชน กล่าวมอบนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล ว่าการบริหารงานด้านทรัพยากรบุคคล ถือเป็นเรื่องที่สำคัญอีกเรื่องหนึ่งที่กรมการพัฒนาชุมชน ต้องดูแลเป็นพิเศษ เนื่องจากเป็นงานอำนวยการที่จะสร้างขวัญ กำลังใจกับบุคลากรของกรมการพัฒนาชุมชนทั้งหมด เริ่มตั้งแต่การวางแผนอัตรากำลังคน การสรรหาบุคคลเข้ารับราชการ การเลื่อนตำแหน่ง การบรรจุแต่งตั้ง ย้าย การเลื่อนขั้นเงินเดือน การขอเครื่องราชอิสริยาภรณ์ เป็นต้น ผู้อำนวยการกลุ่มงานประสานและสนับสนุนการบริหารงานพัฒนาชุมชน และเจ้าหน้าที่ที่ทำงานเกี่ยวกับงานการเจ้าหน้าที่เป็นผู้มีส่วนสำคัญ เพราะงานการเจ้าหน้าที่เป็นงานที่มีผลกระทบถึงขวัญกำลังใจ ตลอดจนการดูแลสิทธิประโยชน์ต่าง ๆ ของข้าราชการซึ่งเป็นงานที่ต้องอาศัยความรู้ ทักษะในการทำงานอย่างแม่นยำ ถูกต้อง โปร่งใสและเป็นธรรม ในอันที่จะทำให้ข้าราชการ เกิดขวัญ กำลังใจ ในการทำงาน สามารถขับเคลื่อนงานนโยบาย ฯ งานตามยุทธศาสตร์กรม ฯ ให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและบรรลุเป้าหมายที่วางไว้

– Change for Good –
60 ปี กรมการพัฒนาชุมชน
“สร้างสรรค์ชุมชน สร้างคน สร้างชาติ”

Link : http://nongkhai.cdd.go.th/2022/04/28/บริหารทรัพยากร
สพจ.หนองคาย – รายงาน

(Visited 1 times, 1 visits today)